業務災害総合保険　自由設計型 (ハイパー任意労災)｜工事・建設業向け保険の専門店「株式会社イカリエージェンシー」

補償内容

従業員のケガなどの補償
仕事中に被ったケガから業務を原因とする病気まで幅広く補償します。

補償の対象となるケガなど

業務に従事中または通勤途上の急激かつ偶然な外来の事故によるケガ（骨折、やけどなど）

有毒ガス・有毒物質による急性中毒および業務に従事中に摂取した食品が原因の細菌性食中毒およびウイルス性食中毒も補償します。

業務に従事中または通勤途上に生じた日射病および熱射病
業務遂行に伴い生じた低酸素症、潜水病などの症状

業務上疾病（くも膜下出血・心筋梗塞・うつ病など）

業務を原因とする病気を補償します。ただしアスベストが原因の病気、塵肺症を除きます。
なお、対象となる保険金とそれぞれのお支払い条件は、次のとおりです。

• 死亡補償保険金・後遺障害補償保険金は、労災保険の給付が決定した場合に補償の対象となります。
• 入院補償保険金・入院補償一時金・手術補償保険金は、労災保険の給付の請求が受理された場合で、保険期間中に入院を開始または手術を受けたときに補償の対象となります。
• 業務上疾病休業補償保険金支払特約のうち、業務上疾病休業補償保険金は労災保険の給付が決定した場合で、保険期間中に就業不能となったときに補償の対象となります。
• 業務上疾病休業補償保険金支払特約のうち、精神障害等休業補償一時金は、労災保険の給付の請求が受理された場合で、保険期間中に就業不能となったときに補償の対象となります。

労災保険の給付が決定した自殺行為によるケガなど

業務災害に関する企業の賠償責任などの補償
労務トラブル発生時に、訴訟問題に発展させないよう弁護士に相談する費用を補償します。
また、万一の高額賠償から企業経営を守ります。

労務トラブルの初期対応の補償　事業主相談費用等保険金

従業員など補償の対象となる方が保険期間中に業務に伴いケガや病気を被ったことにより、貴社が負う責任の有無やその対応について弁護士に相談し、次の費用を負担した場合に、保険金をお支払いします。

保険期間中に国内で弁護士に法的な相談を行った費用など

（1災害につき100万円限度）
（注）あらかじめ引受保険会社の同意を得て貴社が弁護士に支払った費用に限ります。
　　　ただし、使用者賠償責任補償特約で支払うべき費用に対しては保険金をお支払いしません。

使用者賠償責任の補償

従業員など補償の対象となる方が、保険期間中に業務により被ったケガや病気について、貴社(役員を含みます。)や従業員(パート・アルバイトの方は保険の約款に定める日数・時間以上労働している方に限ります。)が法律上の損害賠償責任を負った場合に、次の損害を補償します。

損害賠償金、争訟・弁護士費用など

（1災害につきご契約の保険金額限度）

（注1）貴社が建設業の場合、貴社の下請負人やその役員等の損害賠償責任も補償します。
（注2）補償の対象となる方が派遣社員・下請作業員（一人親方を含みます。）などの場合は、日本国内でケガや病気を被った場合に限ります。
（注3）損害賠償金額の決定や争訟・弁護士費用などの支出にあたっては、事前に引受保険会社の承認が必要です。
　　　 労災保険の給付額や貴社の法定外補償給付額などは差し引いてお支払いします。

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労災上乗せをお選びいただいたお客様の声

弊社とお取引のある建設業者様より頂いた、労災上乗せ（任意労災）を選んだ理由をご紹介します。
様々なお声をいただきました。

• ゼネコンなどの元請から加入を求められることが
  あるため
• 他社と比較して、安価であること、個別賠償（使用者責任）に対応していること、弁護士費用補償があること
• 事業拡大に伴い想定外の事故が起こる可能性がでてきたため
• 安くて補償がいいから
• 年なので入院した時の補償がほしいため
• 既存の政府労災保険だけでは心もとないから
• 病気にも対応できる保険のため
• 取引先に安心、安全を伝えられるため
• 現場によっては加入してないと入場不可だから
• 事故の際に迅速に対応ができるように備えた
• 外注業者をおもに使っているので、何かあってからではと思い加入しました。
• 万が一の補償のため。関係する社員及び労務に関わる方に安心して働いてもらうため

事故事例

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※2023年7月現在の内容です。（2023年11月1日以降保険始期契約用）